Türk Otomotiv Sanayicisinin Dergisi



2027'ye ne kadar yakınız?

Paylaş :
Haber Eklenme Tarihi : 8.03.2017 17:52:00
Eski çağlardan bu yana insanoğlu, geleceği hayal etmeye; geleceğin teknolojilerini tahmin etmeye çalışıyor. Bilim ve teknoloji baş döndürücü değişim hızını sürdürdükçe, gelecek öngörüleri de devam edecek.

Eski çağlardan bu yana insanoğlu, geleceği hayal etmeye; geleceğin teknolojilerini tahmin etmeye çalışıyor. Bilim ve teknoloji baş döndürücü değişim hızını sürdürdükçe, gelecek öngörüleri de devam edecek. Ulaşım sektörü de son zamanların teknolojik gelişmeleri karşından önemli bir değişim geçiriyor. Bu değişimin şiddetini tam olarak tahmin etmek güç olsa da, değişen iş modellerinin rekabeti de artıracağı kesin.

Bu sayımızda 2027 görüşlerine yer verdiğimiz sektörün önde gelen yöneti­cileri tüm tedarik zincirinin, ekosistemiyle birlikte, yaratıcılık ve sürekli yenilenme becerilerini yapısal hale getirmesinin, başarının anahtarı oldu­ğuna değindiler.

Yine görüşlerine yer verdiğimiz değerli yöneticiler araç hafifletme, araç elektrifikasyonu, otonom sürüş ve çevre gibi faktörlerde yol ha­ritası olmayan şirketlerin gelecekte şanslarının düşük olacağı konu­sunda hemfikirler.

Üretme cesareti

Bu sayımızda, eğitimci ve sanatçı Hüsamettin Koçan’ı biz sayfalarımız­da, O da bizi atölyesinde ağırladı. Hüsamettin Koçan; “Bizim çocukların eğitiminde iki şey eksik kalıyor; birincisi çocuğa sorumluluk verilmiyor, ikincisi çocuğun vicdan muhasebesinin oluşması, vicdanının gelişme­si engelleniyor. Çocukta adalet duygusunun oluşması lazım. Bu; akılla ve sorumluluk duygusuyla olur. Anadolu’ya giderseniz orada bir ço­cuk saman taşıyorsa; küçük olanın küçük sepeti vardır, ortancanın daha büyük sepeti, büyüğün büyük sepeti, saman taşımak onun da işi, çocuk da doğal olarak üretimin bir parçası his­seder kendini ve üretim o nedenle korkutmaz onu. Üretme cesareti odur, ama ezileceği bir yükü onun üzerine asla koymazlar” dedi.

Sektörümüz geleneklerinden aldığı üretme cesaretiyle geleceğe umutla bakıyor...

Önümüzdeki sayıda görüşmek üzere...

SEVGİ ÖZÇELİK

TAYSAD KURUMSAL İLETİŞİM UZMANI

İK Süreçlerini Dijitalleştiriyoruz
14.10.2019
Alternate Text
Genç Yetenekleri Şirketimize Kazandırmayı Hedefliyoruz
14.10.2019
Alternate Text
Biz Bir Aileyiz
14.10.2019
Alternate Text
Çalışanlarımızın Becerilerini Doğru Analiz Ediyoruz
14.10.2019
Alternate Text
Yetenekler, Şirket Performansımızı İleriye Taşıyor
14.10.2019
Alternate Text
Yalın Uygulamalar Eşliğinde Kültür Değişimine Karar Verdik
14.10.2019
Alternate Text
Her Çalışanın Bir Potansiyel Olduğuna İnanan Kurum Kültürü Oluşturmak
14.10.2019
Alternate Text
Yeteneklere Yeni Alanlar Açıp Süreçlerde Özgür Bırakmalı
14.10.2019
Alternate Text
Yetenekler; İnovasyon, Güç, Kalite, Başarı ve Güven İstiyor
14.10.2019
Alternate Text
Yeteneği Bulmak mı, Elde Tutmak mı?
14.10.2019
Alternate Text
Performans Odaklılıktan Gelecek Odaklılığa Evrilmek
14.10.2019
Alternate Text
Endüstri 4.0, İş Yapma Biçimlerimizi Değiştirdi
14.10.2019
Alternate Text
Çalışanlarımız, Bizim İçin Bir Kaynaktan Öte Kıymettir
14.10.2019
Alternate Text
Yetenekli Çalışan Evet, Peki Ya Tutundurma?
14.10.2019
Alternate Text
İşgücünün Geleceğinde Yetenekli Çalışanların Yeri
14.10.2019
Alternate Text
Teknoloji Daha Yaratıcı İşlerle Uğraşmaya Zaman Kazandırıyor
14.10.2019
Alternate Text
Birimizin Gücü Hepimizin Gücünden Fazla Değildir
14.10.2019
Alternate Text
Y Kuşağı Çalışan Sayımız Her Geçen Yıl Artıyor
14.10.2019
Alternate Text
İnsana Yatırım, Geleceğe Yatırımdır
14.10.2019
Alternate Text
Eğitim ve Kariyer Planları Oluşturuyoruz
11.10.2019
Alternate Text
Geleceğin İşgücüne Hazır Olmak
11.10.2019
Alternate Text
Deneyim Döngüsünün Gücüne İnanıyoruz
11.10.2019
Alternate Text
Etkin İşe Alım Stratejisi Doğru Yeteneği Çeker
11.10.2019
Alternate Text
İş Gücü Stratejileri ve Yetenek Yönetimi
11.10.2019
Alternate Text
Kalite ve Nitelikli İstihdam Temel Sorunlarımızdan Biri
11.10.2019
Alternate Text
Orta ve Küçük İşletmelerde Yetenek Yönetimi
11.10.2019
Alternate Text
Yetenek Yönetimi
11.10.2019
Alternate Text
E-Posta Olarak Gönder

Başarıyla Gönderildi
İşleminiz başarıyla gerçekleştirildi

Adınız Soyadınız
Haberi Göndermek İstediğiniz E-Posta Adresini Girin
Notunuz