Türk Otomotiv Sanayicisinin Dergisi



Pimsa Adler İK Direktörü Z. Seyran Mısır: Kadının Bireysel Özgürlüğü Toplumsal Huzura Katkıdır

Paylaş :
Haber Eklenme Tarihi : 12.04.2019 10:38:00

Z. Seyran Mısır, iş dünyasından idealist, eğitim gönüllüsü, mütevazi, kendinden emin, asla değerlerinden vazgeçmeyen, kendi gibi biri olma özellikleriyle Suna Kıraç'ı örnek alıyor.

Savaşarak yerini alabiliyor kadın, bileğinin hakkı ile. Maalesef kadına eşit şartlar tanıma ya da kadının daha üst pozisyonlara gelmesi ile ilgili bakış açısının gelişmesine ihtiyaç var.
Kadın istihdamının artması, Kadın yöneticilerin sayısının artması ile mutlaka daha eğitimli bir geleceğimiz olacak. Kadının çalışarak kazanacağı bireysel özgürlüğünün de toplumsal huzura fayda sağlayacağını düşünüyorum. Kadın çalıştığı kuruma enerji katıyor, kadının kurumunu sahiplenmesi ve bağlılığı daha yüksek.
İş hayatındaki kadınlara  öneriler
Kadın işi Erkek işi ayırmayın. Kadının elinden her iş gelir unutmayın. Her zaman kendinizi geliştirin. Oğullarınıza kadına saygıyı, kızlarınıza da herşeyi başarabileceklerini aşılayın.
 

İK Süreçlerini Dijitalleştiriyoruz
14.10.2019
Alternate Text
Genç Yetenekleri Şirketimize Kazandırmayı Hedefliyoruz
14.10.2019
Alternate Text
Biz Bir Aileyiz
14.10.2019
Alternate Text
Çalışanlarımızın Becerilerini Doğru Analiz Ediyoruz
14.10.2019
Alternate Text
Yetenekler, Şirket Performansımızı İleriye Taşıyor
14.10.2019
Alternate Text
Yalın Uygulamalar Eşliğinde Kültür Değişimine Karar Verdik
14.10.2019
Alternate Text
Her Çalışanın Bir Potansiyel Olduğuna İnanan Kurum Kültürü Oluşturmak
14.10.2019
Alternate Text
Yeteneklere Yeni Alanlar Açıp Süreçlerde Özgür Bırakmalı
14.10.2019
Alternate Text
Yetenekler; İnovasyon, Güç, Kalite, Başarı ve Güven İstiyor
14.10.2019
Alternate Text
Yeteneği Bulmak mı, Elde Tutmak mı?
14.10.2019
Alternate Text
Performans Odaklılıktan Gelecek Odaklılığa Evrilmek
14.10.2019
Alternate Text
Endüstri 4.0, İş Yapma Biçimlerimizi Değiştirdi
14.10.2019
Alternate Text
Çalışanlarımız, Bizim İçin Bir Kaynaktan Öte Kıymettir
14.10.2019
Alternate Text
Yetenekli Çalışan Evet, Peki Ya Tutundurma?
14.10.2019
Alternate Text
İşgücünün Geleceğinde Yetenekli Çalışanların Yeri
14.10.2019
Alternate Text
Teknoloji Daha Yaratıcı İşlerle Uğraşmaya Zaman Kazandırıyor
14.10.2019
Alternate Text
Birimizin Gücü Hepimizin Gücünden Fazla Değildir
14.10.2019
Alternate Text
Y Kuşağı Çalışan Sayımız Her Geçen Yıl Artıyor
14.10.2019
Alternate Text
İnsana Yatırım, Geleceğe Yatırımdır
14.10.2019
Alternate Text
Eğitim ve Kariyer Planları Oluşturuyoruz
11.10.2019
Alternate Text
Geleceğin İşgücüne Hazır Olmak
11.10.2019
Alternate Text
Deneyim Döngüsünün Gücüne İnanıyoruz
11.10.2019
Alternate Text
Etkin İşe Alım Stratejisi Doğru Yeteneği Çeker
11.10.2019
Alternate Text
İş Gücü Stratejileri ve Yetenek Yönetimi
11.10.2019
Alternate Text
Kalite ve Nitelikli İstihdam Temel Sorunlarımızdan Biri
11.10.2019
Alternate Text
Orta ve Küçük İşletmelerde Yetenek Yönetimi
11.10.2019
Alternate Text
Yetenek Yönetimi
11.10.2019
Alternate Text
E-Posta Olarak Gönder

Başarıyla Gönderildi
İşleminiz başarıyla gerçekleştirildi

Adınız Soyadınız
Haberi Göndermek İstediğiniz E-Posta Adresini Girin
Notunuz